【穩就業促就業】“線上+線下”搭建中小企業與人才溝通橋梁
本報訊 (記者王群)日前,北京市中小企業公共服務平臺聯合獵聘開展了第一期“專精特新培育下一個隱形獨角獸直播帶崗活動”,精確對接專精特新企業與求職人才,一些專精特新企業現場直播帶崗,線上觀看約1萬次。
記者從工信部了解到,自今年4月全國中小企業網上百日招聘高校畢業生活動啟動以來,各地主管部門組織中小企業開展多種形式的招聘活動,為高校畢業生提供了精準高效的服務。截至7月17日,共有76萬家中小企業參與百日招聘活動,發布510多萬個崗位,學生投遞簡歷數多達1870萬份。
中小企業是吸納就業的重要陣地。2023年全國中小企業網上百日招聘高校畢業生活動線上線下相結合,多渠道搭建校企對接平臺,進一步暢通中小企業與高校畢業生對接渠道。同時,創新對接方式,鼓勵各地中小企業主管部門和高校畢業生就業工作部門創新開展線上對接、入校招聘、入企體驗、直播帶崗、特色專場等活動,進一步引導和鼓勵高校畢業生到中小企業工作。
多地工信部門陸續開展中小企業網上百日招聘高校畢業生活動,為高校畢業生到中小企業就業提供精準高效的服務。
北京市經濟和信息化局聯合北京市人才局、市人社局、市就業促進中心、北京高校大學生就業創業指導中心,開展專精特新人才專項工作。與北京工業大學等13所北京市屬高校合作,精確對接專精特新企業與求職人才。
吉林省工信廳中小企業服務中心開展了“一起益企”中小企業人才供需對接系列服務活動,采取“線上+線下”“綜合招聘+專場招聘”等方式,為中小企業和求職人員搭建對接平臺。吉林省工信廳中小企業服務中心還將圍繞重點領域、重點行業、重點企業,開展助企服務活動。規范建立人才供需信息庫,聯合省高等學校畢業生就業指導中心、省內有關行業協會、中小企業服務商等,主動走進大學校園、工業園區、重點企業,加強對供需雙方人才信息的了解和掌握,建立人才供需信息庫。
王群(來源:工人日報)
王群
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