就近就便，西藏這家建筑公司4年吸納30名大學生

　　中國西藏網訊  西藏的烈日之下，一位頭戴安全帽的年輕姑娘走在建筑工地上，巡視檢查著施工現(xiàn)場的安全狀況。這位名為德吉卓嘎的姑娘是西藏自治區(qū)山南市隆子縣日當鎮(zhèn)建筑宗那建筑有限公司的副經理，也是公司正在施工的酒店項目的安全員。

圖為德吉卓嘎（中）在工地上 攝影：趙耀

　　今年25歲的德吉卓嘎2018年畢業(yè)于中國農業(yè)大學，按照父母的意愿參加了當年的公務員考試，落榜之后她便進入到了宗那建筑有限公司成了一名文秘，當時父母很不理解，勸她再考一次試試看。可自從事建筑行業(yè)之后不久，德吉卓嘎便發(fā)現(xiàn)自己所學的知識在這里得到了很好地發(fā)揮，便喜歡上了這項工作。

　　“第一次考試失敗之后，自己比較迷茫。但是我覺得要認清形勢，公務員的崗位就那么多，如果一直等著考試，守株待兔就太浪費時間了。進企業(yè)的話，競爭和機遇同樣存在，會讓自己更快地成長起來。而且工資待遇、福利都很好，像我的話年薪在15萬元左右，年底還會有分紅，沒有什么后顧之憂了。”德吉卓嘎說。

圖為辦公室內正在工作的大學生們 攝影：趙耀

　　從初中開始便在內地讀書的德吉卓嘎是個名副其實的學霸，到了公司之后也是一直在學習，在進步。兩年的時間里，她考取了施工安全員證書、二級建造師證書等4個證件，專業(yè)知識的積累，再加之勤奮好學，使得德吉卓嘎深得公司的信任。

　　“尊重知識、尊重人才一直是我們公司的企業(yè)文化，也是公司董事長秉承的原則。”德吉卓嘎告訴記者，董事長加央曲扎文化程度不高，在這么多年的公司發(fā)展當中越來越認識到知識的重要性，便開始招聘大學生進入公司工作。如今在公司工作的大學生有30人，大部分來自日當鎮(zhèn)。

圖為貴桑措姆正在工作中 攝影：趙耀

　　2019年8月入職的貴桑措姆便是日當鎮(zhèn)人，步行15分鐘上下班的她真正實現(xiàn)了就近就便就業(yè)。“上大學寒暑假回家時在山南市里搭車認識了董事長，那時候對公司有了一個初步的了解，再加上家里有親戚也在公司里工作，對公司比較熟悉和認可，所以我就應聘來到這里工作。”方便照顧家里父母。貴桑措姆每個月有5500元的工資，加上年底的分紅，對于剛步入社會不久的她來說是一份穩(wěn)定的保障。

圖為陳奕溪正在工作中 攝影：趙耀

　　和貴桑措姆不同，來自四川綿陽的陳奕溪則是千里迢迢來到了日當鎮(zhèn)，剛入職不到兩個月的她對未來充滿了期待。“我哥在隆子縣工作，我就跟著過來了，互相有個照應。之前在四川接觸過建筑行業(yè)，但是只是負責銷售方面，對工程這一塊了解得不夠深刻。現(xiàn)在想著深入學習一下，在工作的同時更好地增長經驗。”

圖為宗那建筑有限公司正在建設中的酒店項目 攝影：趙耀

　　從2016年僅有2名大學生到如今的30名大學生，宗那建筑有限公司針對這一批公司未來的骨干力量專門制定了培養(yǎng)方案，內容包括吸納入黨、提供平臺、培訓專業(yè)技能、組織比賽和提高實踐等方面。“酒店項目落成之后還會吸納一部分大學生就業(yè)，企業(yè)盡最大可能提供機遇、平臺，把大學生的優(yōu)勢進一步發(fā)揮出來，達到企業(yè)和員工互利共贏的狀態(tài)。五年之內力爭培養(yǎng)出一批綜合能力強、業(yè)務素質高、能夠代表企業(yè)形象和文化的優(yōu)秀大學生員工。”宗那建筑有限公司董事長加央曲扎說。（中國西藏網記者/趙耀 王媛媛）