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    就業(yè)形勢總體平穩(wěn)持續(xù)好轉

    發(fā)布時間:2023-04-24 10:20:00來源: 經濟日報

      一季度,全國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率平均值為5.5%,比上年四季度下降0.1個百分點。其中,3月份全國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率為5.3%,比上月下降0.3個百分點。在經濟轉暖、政策托舉共同作用下,就業(yè)形勢保持總體穩(wěn)定。

      招聘市場熱起來

      元旦之后,各地的線下招聘快速重啟。

      從春節(jié)前至今,校園雙選會、就業(yè)夜市等多種類型招聘會在各地火熱鋪開。據了解,今年線下招聘會比往年多三成,其中,崗位數量過萬、進場人數過萬、意向簽約超千人的特大型招聘會近百場。

      一季度,人力資源和社會保障部會同工業(yè)和信息化部等10部門聯合舉辦春風行動暨就業(yè)援助月活動,幫扶重點是農民工、就業(yè)困難人員。4月份,人力資源和社會保障部、教育部等6部門舉辦2023年民營企業(yè)服務月活動,服務對象為民營企業(yè)、中小微企業(yè)等……周周有招聘、天天有崗位,傳統(tǒng)招聘旺季正被不斷線的公共就業(yè)服務取代。

      上月剛剛結束的春風行動,累計舉辦各類招聘活動5.8萬場,發(fā)布崗位3800萬個;發(fā)出專車、專列、包機4.4萬輛(列、架)次,輸送勞動者160萬人。

      在線上,直播招聘、網上面試等招聘方式扮演著越來越重要的角色。四川宜賓利用“直播送崗+主播探廠+老總帶崗+線上答疑+平臺投遞”的形式,為企業(yè)和求職者搭建線上溝通交流直通車,通過平臺實現電子簡歷一鍵直達,崗位信息智能匹配。廣西崇左利用“直播帶崗·入企探崗”空中招聘會,帶領求職者跟隨鏡頭體驗工作環(huán)境,感受勞動強度、了解福利待遇,讓企業(yè)和求職者“屏對屏”互動、“零距離”溝通。

      大規(guī)模招聘會為企業(yè)選人用人提供了便利。3月19日,南京工業(yè)大學校園雙選會現場,洛陽中超新材料股份有限公司副總經理朱林峰告訴記者:“我們公司主要研發(fā)生產銷售超細氫氧化鋁阻燃劑,今年想要招錄材料學和機械電子專業(yè)的科研人才,最近還要到河南、江蘇、重慶等地參加招聘會,希望能聘到合適的人才。”

      重點群體促匹配

      3月份,16歲至24歲青年人失業(yè)率19.6%,比上月上升1.5個百分點,就業(yè)結構性矛盾比較突出。

      “企業(yè)對畢業(yè)生有哪些新需求,崗位有什么新變化,學校能為用人單位拓崗做哪些工作,這些是我最想了解的。”這兩天,哈爾濱劍橋學院副校長王志臣與4位同事正在北京走訪企業(yè)。“教育部正在全國開展高校書記校長訪企拓崗促就業(yè)專項行動,我們這次來京3天共看了9家企業(yè)。學生是學校最寶貴的財富,我們希望能為學生就業(yè)當好開路先鋒。”

      今年就業(yè)政策的重點是不斷加碼做好青年特別是高校畢業(yè)生的就業(yè)幫扶。近日,人社部以10個行動為重點,部署2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃。其中,既有中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生就業(yè)政策落實行動、公共部門穩(wěn)崗擴崗行動等推動招募的內容,也有提升技能、權益護航等多項工作。

      “從某種意義上來講,高校畢業(yè)生就業(yè)已成為我國穩(wěn)就業(yè)工作的‘牛鼻子’,解決了高校畢業(yè)生就業(yè)難題,就業(yè)工作就完成了至少80%。”勞動經濟學會就業(yè)促進專委會秘書長、西南財經大學教授歐陽俊認為,短期來看,重點在于千方百計擴大勞動力需求。首先,要加大助企紓困政策力度,穩(wěn)住民營、中小微企業(yè)就業(yè)主陣地。同時,要積極挖掘國有企業(yè)就業(yè)吸納潛能。

      農民工群體也是重點就業(yè)人群。在春節(jié)后外出農村勞動力中,省內務工多于跨省務工,占務工總人數的51.8%。農民工外出半徑收窄,越來越多的人選擇在家門口就業(yè)。

      “沒想到能在家門口就業(yè),工資也不錯,最重要的是能照顧老人和孩子!”江西省遂川縣巾石鄉(xiāng)羅文村脫貧戶鄧梅香說。贛州客商鐘小軍在遂川創(chuàng)辦了一家制衣廠,吸納74名農村勞動力就業(yè)。通過鄉(xiāng)政府推薦,鄧梅香已在制衣廠就業(yè)3年,憑著經驗和技術,由普通縫紉工成長為骨干,每月平均工資有3000多元。

      全力以赴穩(wěn)就業(yè)

      “今年就業(yè)總量壓力依然存在,招工難、就業(yè)難并存的結構性矛盾依然突出,老百姓在求職就業(yè)中面臨著一些急難愁盼問題。”人力資源和社會保障部部長王曉萍表示,要堅持把穩(wěn)就業(yè)作為重大政治責任,落實落細穩(wěn)就業(yè)各項舉措,穩(wěn)存量、擴增量、提質量、兜底線,全力以赴做好穩(wěn)就業(yè)工作。

      隨著經濟運行整體好轉,就業(yè)形勢將持續(xù)回暖,保持總體穩(wěn)定。王曉萍表示,黨的二十大對就業(yè)工作作出了一系列重要部署,為實現高質量充分就業(yè)提供了政策導向。我國經濟韌性強、潛力大、活力足,長期向好的基本面沒有變,為就業(yè)長期穩(wěn)定創(chuàng)造了良好條件;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)將提供強大動能,新的就業(yè)增長點也不斷涌現;穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)政策紅利持續(xù)釋放,減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策調整優(yōu)化,技能培訓、就業(yè)服務活動有序開展,為穩(wěn)定和擴大就業(yè)提供了有力支撐。

      4月14日的國務院常務會議提出,要在保持穩(wěn)就業(yè)政策總體穩(wěn)定的同時,有針對性優(yōu)化調整階段性政策并加大薄弱環(huán)節(jié)支持力度,確保就業(yè)大局穩(wěn)定。其中明確,既有力有效實施穩(wěn)崗支持和擴崗激勵措施,更大程度調動企業(yè)用人積極性,又認真做好高校畢業(yè)生、農民工等重點群體就業(yè)服務,進一步穩(wěn)定政策性崗位規(guī)模,多渠道拓寬就業(yè)空間。

      隨著穩(wěn)就業(yè)政策措施的落地實施和不斷完善,就業(yè)形勢有望繼續(xù)好轉。(敖蓉)

    (責編:李雅妮)

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