中新社上海1月3日電 (記者 許婧)上海3日發(fā)布17條優(yōu)化博士后發(fā)展綜合環(huán)境新政，一半以上是新增支持舉措，比如新設(shè)“博士后國際合作交流”資助，對海外引進博士來滬從事博士后研究、博士后來滬工作和國內(nèi)派出博士后給予資助，設(shè)立博士后國際學術(shù)交流補貼。

　　當天，上海市人力資源和社會保障局發(fā)布消息稱，專注于為上海博士后提供進站、在站、出站的全過程、全方位、全鏈條支撐體系的《關(guān)于優(yōu)化上海市博士后發(fā)展綜合環(huán)境的實施意見》(下稱《實施意見》)已正式出臺，旨在厚植青年科技人才沃土，為上海加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力打造一支生力軍。

　　根據(jù)《實施意見》，上海將擴大“超級博士后”資助規(guī)模，入選人數(shù)達上年度進站人數(shù)30%。鼓勵上海各區(qū)在設(shè)站資助、引才獎勵、生活配套、科研資助和安居補貼等方面加大投入。

　　今后，上海將定期舉辦“博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”，常態(tài)化開展“博士后揭榜領(lǐng)題”活動。加強對國家實驗室等國家級科研創(chuàng)新機構(gòu)支持。支持博士后向企業(yè)流動。支持高水平團隊設(shè)站單位與全球頂尖高校、一流科研機構(gòu)和領(lǐng)軍企業(yè)開展海外科研產(chǎn)業(yè)項目合作研究。

　　此外，上海還將博士后納入人才扶持政策體系，將健全博士后安居保障機制，優(yōu)化博士后子女教育保障機制。暢通博士后職稱評聘渠道，建立事業(yè)單位聘用博士后“直通車”。

　　近年來，上海博士后工作圍繞人才引育和科研成果轉(zhuǎn)化等方面持續(xù)發(fā)力，博士后隊伍茁壯成長，博士后培養(yǎng)載體量質(zhì)齊增，“超級博士后”品牌效應凸顯，博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力厚積薄發(fā)。截至目前，上海在站博士后8279人，其中2023年進站2978人，較前一年增長10%。

　　上海人社部門表示，下一步，上海將持續(xù)加大對博士后個體與用人單位主體的服務保障力度，努力為人才心無旁騖搞研究、放開手腳干事業(yè)創(chuàng)造良好條件。(完)